Direktør Magne Kristensen for arbeidslivspolitikk i NHO reiseliv.

NHO Reiseliv | Lønnsoppgjøret 2026:

– Arbeidstakernes krav lå for langt unna det som er ansvarlig for arbeidsgiveren å godta

Torsdag 26. mars meddelte Fellesforbundet og Parat brudd i forhandlingene om Riksavtalen. Med det ber partene Riksmekleren om hjelp til å komme videre i forhandlingene.

Meklingen hos Riksmekleren vil starte torsdag 16. april med meklingsfrist 17. april klokken 24.00. En eventuell streik, hvis partene ikke kommer til enighet i meklingen, vil tidligst tre i kraft 17. april kl. 24.00.

– Arbeidstakernes krav lå for langt unna det som er ansvarlig for arbeidsgiversiden å godta, og vi kom derfor ikke til enighet. Nå skal vi møtes hos Riksmekler etter påske. Vi vil gjøre det vi kan for å finne en løsning, slik at vi unngår streik, sier Magne Kristensen, forhandlingsleder og direktør for arbeidslivspolitikk i NHO Reiseliv.

Peker på urolig verdenssituasjon

Da forhandlingene startet 25. mars pekte Kristensen på den urolige verdenssituasjonen som danner bakteppet for årets forhandlinger.

– Den geopolitiske situasjonen skaper stor usikkerhet. Samtidig er det stor prisvekst på råvarer, høye strømpriser og høye skatter og avgifter. I sum gir dette en krevende situasjon for mange bedrifter. Arbeidsgiverne er mer bekymret enn tidligere i forkant av årets lønnsoppgjør, sier Kristensen.

Stort strekk i laget

Gjennomsnittlig driftsmargin i reiselivet er mellom 3 og 4 prosent, men det er stort strekk i laget.

– Det er store variasjoner i inntjeningen i reiselivsnæringen. Driftsmarginene er lave og betydelig lavere enn det som ellers er vanlig i næringslivet. Dette er vi nødt til å ta med oss i oppgjøret. En kraftig lønnsøkning vil være svært utfordrende for mange å håndtere. Det er viktig med et ansvarlig lønnsoppgjør som trygger bedrifter og arbeidsplasser i en urolig tid, sier Kristensen.

Powered by Labrador CMS